Poklicni standardi
Poklicni standard je naročilo trga dela. Predstavlja enoten standard za oblikovanje različnih poti za doseganje poklicnih kvalifikacij s čimer povezuje sistem poklicnega izobraževanja in sistem certificiranja nacionalnih poklicnih kvalifikacij.
NPK
Nacionalne poklicne kvalifikacije vsem, ki imajo znanja in delovne izkušnje skladne s poklicnim standardom in katalogom za NPK omogočajo, da v formalnih postopkih potrjevanja delovnih izkušenj, pridobijo javno listino o poklicni usposobljenosti – certifikat o NPK.
NRP
Nacionalno informacijsko središče omogoča dostop do poklicnih standardov in katalogov za NPK ter nudi
tehnično, vsebinsko in informacijsko podporo pri izvajanju postopkov certificiranja nacionalnih poklicnih kvalifikacij.
Individualizacija
Individualizacija je didaktično načelo, ki omogoča, da ima vsak dijak možnost najbolje usvojiti znanje ter razviti svoje sposobnosti, zmožnosti in osebnostne lastnosti. Pomembno vlogo imajo posameznikove učne zmožnosti in njihovi individualni interesi in potrebe.
Vajeništvo
Vajeništvo je ena od oblik srednjega poklicnega izobraževanja, kjer se dijak/vajenec 50 % časa izobražuje v šoli, drugih 50 % časa pa je na praktičnem usposabljanju (PU) pri delodajalcu.
Centralni register učnih mest
Centralni register učnih mest (CRUM) omogoča iskanje in pridobivanje podatkov o delodajalcih v Sloveniji, ki ponujajo verificirana učna mesta za praktično usposabljanje z delom (PUD) in vajeništvo.
